Agência do Trabalho na Rua da Aurora
Agência do Trabalho na Rua da AuroraFoto: Arthur Mota / Folha de Pernambuco

O secretário do Trabalho, Emprego e Qualificação do Estado de Pernambuco, Alberes Lopes, reuniu-se, nesta segunda-feira (16), com secretários executivos da pasta estadual, representantes da Agência do Empreendedorismo (Age) e da Junta Comercial de Pernambuco (Jucepe), para tomar medidas preventivas contra Covid- 19, infecção ocasionada pelo novo coronavírus.

Com expediente normal nas Agências do Trabalho e Expressos Empreendedores do Estado e pensando no bem-estar dos servidores e trabalhadores - que transitam pelas unidades- a Seteq distribuirá, a partir desta terça-feira (17), panfletos e cartazes, da Secretaria de Saúde, constando informações preventivas e de conscientização.

Além disso, atendendo a pedido dos servidores, serão disponibilizados máscaras e luvas, com o objetivo de oferecer mais segurança aos que estão em contato direto com o público. Maiores medidas serão tomadas após a analise de caso a caso.

Segundo o secretário do Trabalho Alberes Lopes, todas as determinações que o governo Paulo Câmara sancionou estão sendo cumpridas. “Estamos tomando as medidas dependendo do caso específico. Por exemplo, os servidores mais de 60 anos que possuem problemas cardíacos, ou de pressão, já estamos liberando, e alguns funcionários que trabalham diretamente com o público estamos tomando medidas de higiene mais rígidas, para que eles possam se sentir mais seguros. Contudo, não será prejudicado o atendimento, até porque o momento da economia é difícil, em relação de emprego. As nossas agências estarão abertas normalmente até segunda ordem, mas com todo cuidado. Estamos cumprindo as orientações do governador Paulo Câmara e protegendo nossos funcionários e a população para que possamos continuar trabalhando sem nenhum risco de poder propagar o novo coronavírus”, afirma o secretário Alberes.

Durante este período, o número de processos de entrada na Jucepe, pelo usuário, será de até 15 protocolos, enquanto a Agência de Empreendedorismo terá expediente normal até novas orientações.

Estiveram presentes, na reunião, o secretário executivo de Trabalho e Qualificação, Álvaro Jordão, a secretária executiva de Micro e Pequena Empresa e Fomento ao Empreendedorismo, Adriana Queiroz, o secretário executivo de Planejamento de Gestão, Eric Santos, o chefe de Gabinete, Geancarlos Lima, o gerente Geral de Articulação, Paulo Torreão, o diretor- presidente da Age, Marcelo Barros, o diretor de Negócios, Leonardo Santos, a presidente da Jucepe, Taciana Bravo, e o vice-presidente da Jucepe, Flávio Mirando.

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Centro Comercial de IgarassuFoto: Reprodução/ Mapio

A prefeitura de Igarassu estabeleceu, nesta segunda-feira (16), medidas a serem tomadas para prevenção do Covid-19. A partir desta quarta-feira (18), as escolas estarão em período antecipado de férias por 15 dias. Estarão suspensas atividades nos Centros de Convivência e Fortalecimentos de Vínculos, no Centro de Fisioterapia e os atendimentos odontológicos também estão temporariamente suspensos.

Além disso, os eventos de março com mais de 500 pessoas também estão cancelados. As medidas tomadas foram definidas pelo Comitê de Enfrentamento ao Covid-19, organizado pelo prefeito Mario Ricardo, que avaliou as necessidades e determinou as ações seguindo também orientações da Organização Mundial de Saúde (OMS). Apesar das medidas protetivas, Igarassu segue sem nenhum caso de suspeita ou confirmação do novo Coronavírus.

Confira 10 Dicas para desconectar no recesso do trabalho para preservar a saúde física e mental e renovar as energias
Confira 10 Dicas para desconectar no recesso do trabalho para preservar a saúde física e mental e renovar as energiasFoto: Greg Vieira / Arte FolhaPE

Existe uma grande diferença entre tirar e estar efetivamente de férias. Muitas pessoas entram em recesso apenas porque é obrigatório, mas não conseguem de fato se desligar do trabalho para usufruir desse momento tão importante para qualquer profissional: o descanso. A Folha de Pernambuco consultou especialistas para demonstrar a importância de se desconectar do emprego nesse período e oferecer 10 dicas para aproveitar melhor o merecido repouso.

“Estar de férias significa conseguir se desconectar verdadeiramente daquele ambiente repetitivo de trabalho. Sair da rotina é importante para a saúde física e mental. A gente tem uma grande possibilidade de permanecer nessa rotina, ainda que esteja no fim de semana, por exemplo. E as férias fazem com que você tenha esse afastamento necessário”, explica a psicóloga Rafaela Sampaio.

Segundo a especialista, o fato de estar em outro estado ou país durante as férias nem sempre é suficiente para tirar o foco do trabalho. “Muito embora possa viajar, conhecer novos lugares, sabores e culturas, ainda assim muitos não conseguem estar de férias. E aí fica entrando em contato, recebendo telefonemas de trabalho e a cabeça fica conectada constantemente”, aponta. 

Há pessoas que não tiram férias por considerar que os finais de semana e feriados são suficientes para descansar. A psicóloga, no entanto, desaconselha essa prática. “Existem vários estudos que comprovam que a gente leva uma média de sete a dez dias para de fato se desconectar da rotina. Imagine o que é estar a três, quatro, cinco anos sem conseguir se desconectar. Então, ‘vender férias’ não e um hábito saudável, porque eleva o nível de estresse e pode estar relacionado ao surgimento de doenças e outras patologias no ambiente de trabalho”, adverte.

“Embora muitas pessoas não saibam ou não concordem, o trabalho pode viciar. Mesmo muito cansados ou sobrecarregados, alguns profissionais não conseguem ‘desligar o cérebro’, mesmo durante o período de férias. Alguns, apresentam até mesmo pensamentos repetitivos e incontroláveis, uma espécie de paranoia por causa da distância do trabalho. Mas é necessário aprender a se desconectar”, aconselha o professor Allan Zeek. 


"Embora muitas pessoas não saibam ou não concordem, o trabalho pode viciar, diz o professor Allan Zeek - Crédito: Arthur de Souza / Folha de Pernambuco



"Diversificar as atividades vai ajudar a ocupar a mente, a cansar o corpo e dará a real sensação de que o dia valeu à pena. A melhor forma de se desconectar do trabalho é viajar, preferencialmente para conhecer lugares e pessoas. A criação de novas experiências é revigorante. Não aproveitar esse período de férias para descansar deve levar profissionais de qualquer área até mesmo à síndrome de Burnout”, poderá Zeek.

“Priorize a sua saúde mental. Descansar é fundamental para recuperar o equilíbrio do corpo em geral, e do cérebro em específico”, sugere o professor. Rafaela Sampaio também chama à reflexão aquelas pessoas que não se dão descanso do trabalho.

“Tem muita não têm o hpabito de tirar férias, por questões financeiras ou porque já é muito acostumado ao trabalho e acha que muito tempo distante representa algum risco profissional. Mas a gente tem férias uma vez por ano porque de fato necessita dessa pausa. Até que ponto vale a pena chegar à exaustão, trabalhar tanto na busca incessante pelo dinheiro e não ter saúde para usufruir? O descanso e a produtividade andam juntos. Então, se eu não dou a pausa para que meu corpo e mente se reorganizem, chega uma hora que não consigo mais produzir, ter capacidade criativa e evoluir. Desconectar-se é necessário é uma questão de saúde, sem dúvida”, reforça Rafaela Sampaio. 


“Estar de férias significa conseguir se desconectar do ambiente repetitivo de trabalho. Sair da rotina é importante para a saúde física e mental, desconectar-se é uma questão de saúde”, aconselha a psicóloga Rafaela Sampaio

“Estar de férias significa conseguir se desconectar do ambiente repetitivo de trabalho. Sair da rotina é importante para a saúde física e mental, desconectar-se é uma questão de saúde”, aconselha a psicóloga Rafaela Sampaio - Crédito: Arthur de Souza / Folha de Pernambuco

infográfico

Crédito: Greg Vieira / Arte FolhaPE

Agendão de concursos e seleções
Agendão de concursos e seleçõesFoto: Lehi Henri / Arte FolhaPE

Pernambuco
Câmara Municipal de Goiana
Vagas: 30 (técnico, m otorista e assistente)
Remuneração: R$ 1.100,00 a R$ 4.235,00
Nível: fundamental, médio, técnico e superior
Prazo: até 5 de abril
Taxa: R$ 55
Inscrições: www.upenet.com.br
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Prefeitura de Abreu e Lima
Vagas: 1.408 (diversas áreas)
Remuneração: até R$ 5.000,00
Nível: fundamental, médio e superior
Taxa: R$ 40 (fundamental) R$ 5o (médio) e R$ 70 (superior)
Prazo: 16h de 23 de março
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Prefeitura de Araçoiaba
Vagas: 352 (várias áreas)
Remuneração: até R$ 7.500,00
Nível: fundamental, médio e superior
Prazo: até 31 de março
Taxa: De R$ 80,00 a R$ 120,00
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Prefeitura de Palmares
Vagas: 147
(diversos cargos: Saúde, Finanças, Educação e Administração)
Remuneração: não informado
Nível: fundamental,
médio e superior
Prazo: até 15 de março
Taxa: R$ 70,00 (fundamental), R$ 82 (médio) e R$ 115 (superior)
Inscrições: www.upenet.com.br
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Norte/ Nordeste
Prefeitura de Delmiro Gouveia (AL)
Vagas: 200 (professor, técnico e enfermeiro)
Remuneração: R$ 1045,00 a R$ 3880,00
Nivel: médio, técnico e superior
Prazo: até 30 de março
Taxa: R$ 80,00 a R$ 120,00
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Autarquia Educacional de Salgueiro
Vagas: 132 (36 imediatas e 96 de cadastro de reserva)
Remuneração: R$ 1996,00 a R$ 3109,00
Nível: médio e superior
Prazo: até 15 de março
Taxa: R$ 100 (ensino médio) e R$ 130 (nível superior)
Inscrições: www.idib.org.br
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Conselho Regional de Corretores de Imóveis do RN
Vagas: 10 + CV (assistente administrativo e fiscal )
Remuneração: R$ 1.547,81 a R$ 2.177,92
Nível: médio e superior
Prazo: até 23 de março
Taxa: R$ 80 (ensino médio) e
R$ 100 (superior).
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Conselho Regional de Farmácia do Maranhão
Vagas: 31 e cadastro de reserva (analista em várias áreas)
Remuneração: R$ 2.508 a R$ 5.287
Nível: médio e superior
Prazo: até 28 de abril
Taxa: R$ 100,00
Inscrições: www.fsadu.org.br
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Câmara Aracaju (SE)
Vagas: 50 (técnico, analista e assistente)
Remuneração: R$ 1600,00 a R$ 2300,00
Nível: médio, técnico e superior
Prazo: até 16 de março
Taxa: R$ 54,00 a R$ 55,00
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Outras regiões/Nacional
Tribunal de Contas do DF
Vagas: 10 (auditor)
Remuneração: R$ 16673,00 a R$ 16673,00
Nível: superior
Prazo: 27 de abril
Taxa: R$ 140,00
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Marinha do Brasil
Vagas: 966 (900 marinheiros, 44 médicos, 25engenheiros, 4 quadros técnicos e 4 dentistas)
Remuneração:
R$ 1.303,00 a R$ 9.070,00
Nível: médio e superior
Prazo: até 23 de março
Taxa: R$ 25,00 a R$ 126,00
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Marinha do Brasil
Vagas: 960 (fuzileiros navais)
Remuneração: R$ 1105,00 Até R$ 1926,00
Nível: médio
Prazo: até 20 de março
Taxa: R$ 25,00
Estados com Vagas: AC, AL, AM, AP, BA, CE, DF, ES, GO, MA, MG, MS, MT, PA, PB, PE, PI, PR, RJ, RN, RO, RR, RS, SC, SE, SP, TO
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Marinha do Brasil
Vagas: 26 (oficial e capelão)
Remuneração: não informado
Nível: superior
Prazo: até 31 de março
Taxa: R$ 126,00a R$ 127,00
Estados com Vagas: AC, AL, AM, AP, BA, CE, DF, ES, GO, MA, MG, MS, MT, PA, PB, PE, PI, PR, RJ, RN, RO, RR, RS, SC, SE, SP, TO
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Tribunal de Justiça Militar de Minas Gerais
Vagas: 24 (técnico e oficial)
Remuneração: R$ 3692,61 Até R$ 5782,78
Nível: médio e superior
Prazo: até 29 de abril
Taxa: R$ 70,00 a R$ 90,00
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Conselho Regional de Farmácia do Maranhão
Vagas: 31 e cadastro de reserva (analista em várias áreas)
Remuneração: R$ 2.508 a R$ 5.287
Nível: médio e superior
Prazo: até 28 de abril
Taxa: R$ 100,00
Inscrições: www.fsadu.org.br
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Conselho Regional de Farmácia do Amapá
Vagas: 48 (motorista, contador e farmacêutico)
Remuneração:R$ 1580,00 a R$ 5270,00
Nível: médio
Prazo: até 23 de março
Taxa: R$ 45,00 a R$ 52,00
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Agência de Defesa Agropecuária do Paraná - Adapar
Vagas: 80 (técnico em meio ambiente e veterinário)
Remuneração: R$ 2.671,97 a R$ 6.679,93
Nível: técnico e superior
Prazo: até 2 de abril
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seleções
Prefeitura de Olinda
Vagas: 31 ( médicos psiquiatra, cardiologista, clínico de urgência, pediatra de urgência, geriatra e médico eSF/eAP)
Remuneração: até R$ 7.000
Nível: superior
Prazo: até 20 de março
Inscrições: presenciais, no endereço da Secretaria de Saúde, (rua do Sol, no bairro do Carmo, das 8h às 15h ou através de um procurador).
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Os cursos são voltados a mulheres residentes no município do Jaboatão dos Guararapes
Os cursos são voltados a mulheres residentes no município do Jaboatão dos GuararapesFoto: Chico Bezerra/PJG

A Secretaria Executiva da Mulher da Prefeitura do Jaboatão dos Guararapes abre inscrições, nesta segunda-feira (16), para cinco cursos gratuitos de qualificação profissional nas áreas de Comida de Botequim, Corte e Escova, Depilação, Doces e Salgados e Preparo de Bolos e Tortas.

Ao todo, serão ofertadas 100 vagas. As aulas serão ministradas no Espaço Cidadania, localizado no primeiro andar do Mercado das Mangueiras, em Prazeres, um equipamento que reúne diversos setores da administração pública para prestar serviços à população.

As inscrições poderão ser realizadas diretamente no site da prefeitura (jaboatao.pe.gov.br) até a próxima quinta-feira (19). As aulas terão início a partir do dia 30 de março. Os cursos são voltados a mulheres residentes no município do Jaboatão dos Guararapes, sendo, portanto, necessário apresentar identidade, CPF, comprovante de residência e escolaridade.

Provas de concurso público estão agendadas em vários estados
Provas de concurso público estão agendadas em vários estadosFoto: creativecommons

Foram prorrogadas as inscrições, até o dia 15 de março, do concurso público da Prefeitura Municipal de Palmares. São disponibilizadas 147 vagas para preenchimento com profissionais de níveis superior, médio e fundamental para as secretarias municipais de administração, finanças, saúde e educação. O certame será executado pelo Instituto de Apoio à Universidade de Pernambuco (Iaupe).

As inscrições devem ser efetuadas, exclusivamente, no endereço eletrônico www.upenet.com.br. Os interessados devem realizar o pagamento da taxa de inscrição no valor de R$ 70,00 para os cargos de nível fundamental, R$ 82,00 para os de nível médio/técnico e R$ 115,00 para os cargos de nível superior, preferencialmente no Banco do Brasil, até o dia 16/03, com validação das mesmas até o dia 20/03.

Para o cargo de professor de educação infantil, a seleção será realizada em duas etapas, sendo a primeira constituída de prova objetivas de conhecimentos, de caráter eliminatório e classificatório. Já a segunda etapa será constituída de prova de títulos, de caráter classificatório.

Para os demais cargos a seleção será em apenas uma etapa, constituída de prova objetiva de conhecimentos, de caráter eliminatório e classificatório.

As provas escritas objetiva de conhecimentos, para todos os cargos, serão aplicadas no dia 29/03/2020, no município de Palmares. A divulgação do resultado final está prevista para o dia 19/05/2020. O certame terá a validade de dois anos, prorrogáveis por igual período.

Outras informações podem ser obtidas no site do Conupe (www.upenet.com.br), através do e-mail: [email protected] ou dos telefones: (81) 3033-7394 / 7397.

Médicos de Olinda
Médicos de OlindaFoto: Divulgação/Prefeitura de Olinda

A Prefeitura de Olinda está com inscrições abertas para um processo seletivo com 31 vagas. Os salários variam de R$ 3 mil a R$ 7 mil. O certame terá a avaliação curricular como uma das etapas. Médicos de diversas especialidades podem se inscrever, assim como profissionais das áreas de emergência plantonista, pediatria, geriatria e psiquiatria. Confira no edital todos os cargos disponíveis. De acordo com a Prefeitura, a carga horária terá duração de 20 a 40 horas semanais.

Os interessados em participar da seleção deverão se inscrever do dia 11 a 20 de março, na sede da Secretaria de Saúde de Olinda, no horário das 8h às 15h. O endereço é Rua do Sol, 311, bairro do Carmo, em Olinda. Não há taxa de participação. De acordo com o cronograma da seleção, o resultado final da disputa será anunciado no dia 31 de março deste mês. Para mais informações, acesse o edital do processo seletivo.

Seleção para professores da rede estadual segue com inscrições abertas
Seleção para professores da rede estadual segue com inscrições abertasFoto: Rafael Furtado / Folha de Pernambuco


As inscrições para o concurso para contratação temporária de professores forão prorrogadas pelo Governo do Estado. O certame preencherá 2.938 vagas. O encerramento do prazo, que antes seria no dia 9 de março, agora será no dia 16. Para se inscrever, o candidato deve acessar o site da banca organizadora, preencher a ficha de inscrições e imprimir o boleto com a taxa de R$ 24,00 . 

Os salários variam de R$ 1.464,22 a 2.932,96, de acordo com o cargo. A seleção oferece vagas para professores de biologia, educação física, espanhol, filosofia, história, geografia, inglês, língua portuguesa, matemática, sociologia e outros de educação profissional que podem ser conferidos no edital. Os profissionais poderão atuar no Recife e sua Região Metropolitana, no Sertão, Agreste, Mata Sul e Mata Norte do Estado.

O processo seletivo será realizado em etapa única, eliminatória e classificatória, a Avaliação de Experiência Profissional e de Títulos, que avaliará a documentação comprobatória e informações prestadas pelo candidato no ato da inscrição.

Marina Teles, Clarissa Lina e Isabela Lessa são as idealizadoras do projeto
Marina Teles, Clarissa Lina e Isabela Lessa são as idealizadoras do projetoFoto: Divulgação

O Instituto INTEGREE vai dar mais um passo na evolução do Compliance no estado. Nos dias 19 e 20 de março, no espaço Be Work, localizado no bairro de Casa Forte, Zona Norte do Recife, as advogadas Mariana Teles, Clarissa Lima e Isabela Lessa, à frente do Instituto, vão ministrar um curso para promover a capacitação completa de profissionais na implementação de um novo modelo de Integridade nas empresas, o Compliance.

O curso, intitulado como “Compliance na Prática: da implantação à modificação de cultura”, será um meio de apresentar as diversas modalidades que constroem os princípios da ética nas empresas, de forma que possa ser adaptado para todas as profissões, não se limitando à advocacia, área na qual o tema geralmente é discutido.

Com isso, profissionais de ramos variados poderão se inscrever e entender a teoria e a prática da conduta de Integridade, ética e governança, que são cada vez mais necessários nas organizações públicas e privadas.

“Pensamos em uma matriz de conteúdo que pudesse reunir os aspectos técnicos e legais e enfocar numa imersão prática os pilares de um programa de Compliance”, comentou Mariana Teles. De acordo com a advogada, ao realizar o plano do curso, foi percebida também toda a necessidade do debate sobre pesquisa de clima ético; pilares e diretrizes; Compliance Trabalhista; Compliance Público, etc, todos ramos de atuação encontrados na prática da advocacia e da consultoria.

Os módulos que serão abordados incluem a utilização de princípios de abordagens práticas aplicadas em situações cotidianas por meio de dinâmicas objetivas e avaliações. “Priorizamos turmas entre 15 e 20 participantes, para que seja possível uma abordagem mais personalizada, aliando nosso programa ao interesse profissional do aluno”, explicou Mariana Teles.

O INSTITUTO

O primeiro passo para solucionar a carência sistêmica de agentes de integridades nas empresas foi dado em dezembro de 2019, com a criação do Instituto INTEGREE, idealizado por Mariana Teles, advogada e coordenadora do curso de compliance e integridade da ALEPE; Clarissa Lima, advogada e presidente da Comissão de Estudos Permanente sobre compliance da OAB/PE e Isabela Lessa, advogada, professora e coordenadora do curso de direito na faculdade Nova Roma.

A ideia do Instituto surgiu a partir da percepção das sócias de massificar os conceitos dentro e fora das academias. O objetivo é promover um debate que colabore com uma mudança sistêmica, a partir da formação continuada de pessoas para atuarem como agentes de Integridade.

O projeto foi lançado em plena semana de combate internacional à corrupção e durante um momento que Pernambuco avançava sobre o tema, já que a Lei de Integridade das Contratações Públicas do Estado (Lei Estadual 16722) foi sancionada pelo governador Paulo Câmara no dia 9 de novembro.

A Lei 16722, inclusive, foi um dos motivos para o primeiro curso do INTEGREE ser no Recife, capital de Pernambuco. “O Instituto traz o DNA do nosso estado e nasceu sintonizado com essa lei”, explicou a advogada Mariana Teles. Atualmente, as sócias do INTEGREE percebem que o Estado de Pernambuco continua debatendo em várias instâncias sobre Compliance e Integridade, então viram a necessidade de oferecer um espaço de construção de ideias e fomento de cultura sobre o tema.

Por isso, o INTEGREE busca oferecer uma grade atualizada de cursos e atividades de formação e disseminação de conceitos (confira abaixo). A programação do Instituto para 2020 é extensa, com agenda em outros estados e, em agosto o I Congresso Nordestino de Compliance e Integridade.


SERVIÇO

“Compliance na Prática: da implantação à modificação de cultura”*
Data: 19 e 20 de março
Local: Be Work - Casa Forte, Zona Norte do Recife
Horário: A partir das 13h (no dia 19) e das 9h às 18h (no dia 20)
Inscrições pelo Sympla (https://www.sympla.com.br/compliance-na-pratica-da-implantacao-a-modificacao-de-cultura__760242) ou pelo e-mail [email protected]
Valores: primeiro lote: R$ 950 e segundo lote R$ 1.050 (15% de desconto para advogados no primeiro lote e 10% no segundo lote)

*O curso garante certificado de 16 horas






AGENDA SEMESTRAL DO INTEGREE

Recife - 19 e 20 de março
Curso: Compliance na prática: da Implantação à Modificação de Cultura

Recife - 26 de março
Talk: Café, ambiental e Compliance - bate-papo com Mariana Gadelha (presidente da Comissão de Direito Ambiental do Conselho Federal da OAB)

Abril

Recife - 18 de abril
Talk: Café, Empresas e Compliance - A função de Compliance no ambiente corporativo

João Pessoa (PB) - 23 e 24 de abril
Curso: Compliance na Prática: da Implantação à Modificação da Cultura

Maio

Recife - 13 de maio
Curso: Compliance na Prática: da Implantação à Modificação da Cultura

Macéio (AL) - 21 e 24 de maio
Curso: Café, Terceiro Setor e Compliance

Junho

Natal (RN) - 04 e 05 de junho
Curso: Compliance na Prática: da Implantação à Modificação da Cultura

Julho

Aracaju (SE)* - data a confirmar
Curso: Compliance na Prática: da Implantação à Modificação da Cultura
Primeira capital do Nordeste a aprovar Lei de Compliance

Agosto

Recife - 07 e 08 de agosto
I Congresso Nordestino de Compliance e Integridade

Um bom desempenho no estágio pode representar a garantia de uma vaga como profissional na empresa ao término do seu curso
Um bom desempenho no estágio pode representar a garantia de uma vaga como profissional na empresa ao término do seu cursoFoto: Divulgação

O Instituto Euvaldo Lodi (IEL) está selecionando estudantes do Ensino Médio e alunos das graduações em Administração, Licenciatura em Letras e de Redes de Computadores ou Sistema de Informação para vagas de estágio nas áreas. Os interessados devem enviar seus currículos para o e-mail: [email protected] e especificar a vaga almejada no assunto da mensagem.

Duas oportunidades em Redes de Computadores ou Sistema de Informações estão disponíveis. Ambas são destinadas para estudantes que estejam cursando a partir do 3º período da graduação e que tenham disponibilidade de trabalhar de segunda a sexta-feira, mas os horários são diferentes: das 8h às 12h e das 14h às 18h. A remuneração oferecida é de R$ 500 + R$ 100 de auxílio transporte.

Para vaga de Licenciatura em Letras, podem se candidatar os alunos que cursam a partir do 3º período da graduação e que tenham disponibilidade de dois dias na semana, a combinar, no horário das 7h às 12h. A remuneração oferecida é de R$ 200 + R$ 100 de auxílio transporte.

A oportunidade em Administração é destinada para alunos que estejam cursando a partir do 3º período da graduação e que tenham disponibilidade para trabalhar de segunda a sexta-feira, das 7h às 13h. A remuneração oferecida é de R$ 500 + R$ 100 de auxílio transporte.

A seleção para alunos do Ensino Médio exige conhecimento no pacote Office básico e disponibilidade de segunda a sexta-feira, das 7h30 às 10h30. A bolsa auxílio oferecida é de R$ 300 + R$ 50 de auxílio transporte.

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